Senin, 15 Oktober 2018

KERJA KARYAWAN KURANG MAKSIMAL, NIH SOLUSINYA | konsultan ritel

KONSULTAN RITEL


Konsultan, +62 822-3332-2799, Konsultan Ritel 2019 terpercaya.

produktivitas karyawan, produktivitas karyawan menurut para ahli, produktivitas karyawan menurun, produktivitas kerja adalah, produktivitas kinerja karyawan adalah, produktivitas kerja di indonesia, produktivitas kerja dalam manajemen sumber daya manusia, produktivitas kerja karyawan supermarket


meningkatkan produktivitas tenaga kerja - Pada era globalisasi dan perdagangan bebas, tenaga kerja dari luar  saingan dan ancaman yang di anggap cukup penting oleh tenaga-tenaga kerja lokal. Namun di samping itu, sebenarnya terdapat beberapa positif. Tenaga-tenaga kerja lokal kita bisa mencuri sebagian keterampilan dan keahlian dari para pekerja luar, yang penting harus mempunyai daya saing tinggi agar tidak terjadi yang sebaliknya.






Akan tetapi, di sisi lain, tenaga kerja Indonesia saat ini masih bisa dibilang kalah saing dengan tenaga kerja dari luar negeri. Sebabnya banyak, mulai dari pendidikan dan pelatihan yang kurang baik, tidak tersedianya lapangan kerja yang cukup, dan belum meratanya pembangunan. Semua itulah yang menjadi faktor hambatan kualitas tenaga kerja Indonesia. berikut cara meningkatkan kinerja karyawan :

a. Membuka Kesempatan Magang
Hal ini diperlukan untuk memberikan pengenalan kepada orang dan khalayak luas, selain itu dengan bekerja sama dengan lembaga pendidikan dan menjadikan perusahaan sebuah tempat latihan dapat menciptakan tenaga kerja yang siap pada waktunya.





b. Meningkatkan pemberian gizi dan kualitas kesehatan
Mudah saja, jika tenaga kerjanya terpenuhi gizi dan kesehatannya terjaga, maka mereka bisa bekerja dengan lebih produktif. Jika perusahaan dapat menyediakan makanan, berikanlah karyawan makanan yang menunjang pekerjaan dan kesehatan mereka, selain itu kebersihan tempat kerja juga dapat memengaruhi mood bekerja setiap orang.


c. Memperbanyak seminar dan workshop yang berkaitan dengan pekerjaan
Dengan adanya pelatihan yang berkaitan dengan pekerjaannya, maka tenaga kerja akan semakin mahir dalam mengerjakan pekerjaan yang diberikan dan dapat meningkatkan produksi.



Yang terakhir adalah individu itu sendiri, bagaimana dia melihat dirinya sebagai tenaga kerja dan dapat menghargai dirinya untuk sebuah perusahaan, berikut adalah langkah yang dapat dilakukan seorang individu.


Membekali diri dengan hal yang dikehendaki oleh perusahaan, walaupun sudah berpengalaman dan mempunyai prestasi, jika tidak memiliki hal yang diharapkan oleh perusahaan maka sama saja percuma.


tenaga kerja mempersiapkan diriMempersiapkan diri untuk mengejar sukses adalah kunci paling utama
Menanamkan jiwa wirausaha, jika tidak atau belum bekerja kepada suatu perusahaan, tanamkanlah jiwa gigih, ulet, dan kreatif, karena jika kamu bisa menguasainya maka kamu bisa menciptakan peluang kamu sendiri.


Nah itu adalah beberapa hal yang dapat dilakukan untuk meningkatkan kualitas dan daya saing tenaga kerja, tetapi semua tetap tergantung pada individu tenaga kerja itu sendiri. Tenaga kerja lokal harus yakin untuk dapat menyaingi tenaga kerja asing, karena jika semua syarat sudah dipenuhi tetapi tidak ada kepercayaan diri dari tenaga kerja lokal, maka akan sama saja jadinya.







Anda memiliki Bisnis Ritel? susah mendapatkan Pelanggan? merasa ada yang ganjil dengan Perkembangan Bisnis Ritel Anda sehingga mengalami penurunan? bingung mau berkonsultasi dimana?





Mengapa memilih Konsultan.co ? Berpengalaman dan teruji! Konsultan.co telah berkontribusi dan memberi solusi nyata, melalui banyak tekanan, problem dan permasalahan yang dihadapi oleh banyak perusahaan besar dan kecil serta lebih dari 1000 startup yang telah kami pandu pada 4 tahun terakhir ini. karena itu Konsultan.co mampu dan mudah dalam melihat celah, trouble shooting, dan sejenisnya pada perusahaan client. Team andal dan cepat & terpadu! Dana Bersahabat! dan Berkualitas!



Industri yang kami layani :


>>> Retail / Ritel : Segala jenis toko ; Toko Buku, Toko Bangunan, Minimarket, Supermarket, Hypermarket, Toko Buah, Toko Obat / Apotik, Baby Shop, Pet Shop, Toko Roti / Bakery, Dll.

>>> Manufacture / Pabrik : Segala Jenis Pabrik ; Pabrik Makanan & Minuman, Pabrik Plastik, Pabrik Kertas, Dll.

>>> Service : Hotel, Restoran, Printing, Cafe, FnB, F & B, Laundry, Wedding, Fashion Design, Barber Shop, Dll.

>>> Start Up : Segala Jenis Industri.









Juga Melayani :





>> Pelatihan Usaha / Bisnis / Perusahaan mentoring / Konsultasi (Group Private)





>> Pembuatan Logo, Tagline Perusahaan





>> Pembuatan dan Pelatihan Bisnis Plan





>> Pembuatan Design Company Profille





>> Pembuatan Design Catalog





>> Branding, Product/Jasa review




















Konsultan.co

The Future Of..

Indonesia Business Growth











& Integrated Business Strategy

Tidak ada komentar:

Posting Komentar